香港智庫組織 「團結香港基金」10日發表題為《醫療體系承載力不足──本地公營醫院醫生嚴重短缺》的政策倡議報告,建議放寬引入海外醫生的限制。 

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報告指出,香港醫生短缺情況極其嚴峻,醫生與人口比例是每1000人只有1.9名醫生,遠低於經濟合作暨發展組織 (OECD) 的3.4,較國際同儕如新加坡的2.4還要低。香港需要增加約3000名醫生,方能趕上新加坡的比例,要追上其他發達地區水平,則需要增加約1萬名醫生。

據了解,現時香港非本地培訓醫生要成為正式註冊醫生,必須通過香港醫務委員會的執業資格試,如未能通過,最多只能在港有限度執業。

報告建議参考外國例子,增加海外醫生考獲本地執業資格的機會,包括免除海外醫生執業試前須具備實習經驗的要求,並可用海外實習經驗代替本地醫院實習,以吸納更多海外醫生來港。

在有限度執業醫生方面,團結香港基金副總幹事兼政策研究院主管黃元山形容香港現時制度為 「死胡同」,有限度執業的醫生除考試外,並無其他晉升途徑,令海外醫生卻步。

報告建議讓已在公營機構執業達指定年數的海外醫生,晉升至正式註冊醫生。此外,當局應考慮列明申請有限度註冊醫生的學位資格,如在世界排名前50位醫學院取得醫學資格,最終能有條件地晉升為正式註冊醫生;而在這些醫學院獲取醫學資格的香港永久居民,應獲優先考慮。

團結香港基金研究員田詩蓓認為,吸納海外醫生能夠紓緩本地醫生人手短缺問題,促請政府提高允許非本地培訓醫生在港執業途徑的彈性,以吸引更多合資格而優質的海外醫生來港執業。

(来源:香港中國通訊社)