【源傳媒訊】內地一份報告顯示,深圳新職業人群平均薪酬全國第三,寵物(獸醫)醫生是平均月收入最高的新職業,近28.57%月入在2萬元(人民幣,下同)以上,而三分之一的育嬰師是男性。

據深圳新聞網報道,近日,智聯招聘與美團點評聯合發布了《2018年新職業人群工作生活現狀調研報告》。此次調研覆蓋了全國主要一、二、三線城市、800餘種新職業,是內地首份關於新職業人群工作與生活現狀的深度報告。

在大眾的傳統印像中,新職業人群普遍處於中低收入水平,然而隨著中國大量適齡勞動力從製造業向生活服務業轉移,以及在消費升級背景下消費者的需求日趨個性化、多樣化,新職業人群的收入也在水漲船高。 

調研數據顯示,新職業人群月收入高於5000元的已過半數,達到52.84%,月收入在8000元以上的達34.56%,而月收入在3000元以下的僅佔9.6%。位居薪資收入前三名的新職業分別是:寵物醫生、健身教練、調酒師。其中,寵物醫生平均月收入最高。

報告通過用戶調研問卷,並結合智聯招聘相關數據交叉比對後發現,新職業人群薪酬位列全國前十的城市分別是:北京、上海、深圳、杭州、廣州、寧波、東莞、南京、烏魯木齊、佛山。

此前,智聯招聘《2018年春季白領跳槽指數調研報告》顯示,有19.1%的白領表示,平均1年以內就要跳槽一次;還有34.8%的白領表示自己1~3年內會跳槽一次。而針對新職業人群的調研,卻得到了不一樣的數據:有34.45%的新職業人群,入職以來從未跳槽過;平均跳槽頻率在3年以上才會跳一次的,佔比達62.06%。

報告指出,“喜歡這個行業和職業”,是新職業人群最普遍的入職原因。73.67%的新職業人群,是因為內心喜歡而選擇這份工作。談及對當前工作的熱愛程度,50.54%的人對工作表示“非常喜歡”,對工作表示“喜歡”的有33.62%;對當前工作表示不喜歡的,佔比僅有1.81%。

隨著社會觀念的轉變和就業群體的年輕化,越來越多的年輕人以“興趣為導向”,堅持“自我”,其就業觀與傳統大眾視角逐漸形成反差。

報告發現,在新職業人群中,職業的性別標籤正在被淡化。例如,在勞動強度較大的寵物醫生中,女性佔比高達42.86%,男性標籤強烈的汽車美容技師中,女性佔比達到了23.08%;而育嬰師、早教師、美容師、化妝師等一度被貼上女性標籤的新職業也已不乏男性從業者。其中,男性育嬰師佔比達33.33%,成為反差最強的一組數據。